25/06/2023

CLB Người thầy Đại học Đại Nam: “Giáo dục là nền tảng – Chia sẻ là sức mạnh”

Sáng 24/6, trường Đại học Đại Nam long trọng tổ chức Lễ ra mắt CLB Người thầy Đại học Đại Nam. Với nhận thức “Giáo dục là nền tảng – Chia sẻ là sức mạnh”, CLB hoạt động theo phương châm “Ở đâu có tính yêu thương - Ở đó có sức mạnh”; là nơi kết nối tập thể cán bộ, giảng viên, nhân viên đoàn kết, hạnh phúc và lớn mạnh; tạo dựng và phát triển môi trường làm việc năng động, tích cực, nhiệt huyết, sáng tạo; lan tỏa tinh thần phụng sự cộng đồng, phụng sự xã hội, phụng sự Tổ quốc.

Câu lạc bộ hoạt động theo phương thức tự nguyện

Phát biểu tại buổi lễ ra mắt, TS. Lê Đắc Sơn – Chủ tịch Hội đồng trường nhấn mạnh: Giáo dục là nền tảng của quốc gia, dân tộc, gia đình và mỗi cá nhân. Người thầy – những trí thức, những tinh tú của quốc gia có trách nhiệm tìm ra chân lý, đào tạo và dẫn dắt các thế hệ học sinh, sinh viên trở thành hiền tài cùng chung tay xây dựng đất nước phồn vinh, hạnh phúc.

Sự kết nối tình yêu thương, sẻ chia kiến thức của những người thầy sẽ giúp cho nền tảng giáo dục được mở rộng. Từ đó hình thành nên một cộng đồng tri thức, một chỗ dựa lớn về tinh thần cho đồng nghiệp và học trò.

“Kiến thức và luồng tư tưởng của mỗi người sẽ được gia tăng khi có sự kết nối, sẻ chia cùng nhau. Tôi rất mong thầy cô sẽ cởi mở chia sẻ và lan tỏa tinh thần của CLB, thu hút thêm nhiều cán bộ, giảng viên tham gia. Sự lớn mạnh của CLB là nền tảng phát triển vững chắc cho trường Đại học Đại Nam”, TS. Lê Đắc Sơn nhấn mạnh.

TS. Lê Đắc Sơn nhấn mạnh tầm quan trọng của người thầy đối với sự phát triển đất nước.

PGS, TS. Phạm Văn Hồng – Hiệu trưởng cũng khẳng định: CLB Người thầy Đại học Đại Nam ra đời với chức năng kết nối các cán bộ, giảng viên, nhân viên trong toàn trường; Cung cấp nguồn lực đa dạng, giàu tư duy đổi mới, nhiệt huyết, tiên phong và sẵn sàng tham gia các nhiệm vụ trọng điểm, đột phá của Nhà trường; Hỗ trợ các cán bộ, giảng viên, nhân viên giao lưu với nhau, tiếp xúc với các đối tác trong và ngoài nước, kết nối tri thức, tạo môi trường để nâng cao nghiệp vụ giảng dạy và nghiên cứu khoa học; Tạo sân chơi chia sẻ kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ, cuộc sống, kinh nghiệm quản lý, kinh nghiệm giảng dạy, kinh nghiệm bản thân, quản trị cuộc đời…; Nhận diện và quy hoạch các cán bộ, giảng viên, nhân viên trẻ có tố chất lãnh đạo để tạo nguồn cán bộ quản lý, lãnh đạo cho Nhà trường; Tiếp nhận các ý tưởng, nguyện vọng của Hội viên để đề xuất với Ban Giám hiệu, Chủ tịch Hội đồng trường...

“Kết nối, sẻ chia, mang lại hạnh phúc và niềm vui cho các cán bộ, giảng viên, nhân viên mỗi khi đến trường là trách nhiệm của nhà trường, đồng thời là trách nhiệm của mỗi cá nhân. Cùng sự hợp sức của các thành viên trong CLB Người thầy, chắc chắn chúng ta sẽ tạo ra một môi trường hạnh phúc với những con người hạnh phúc…”

PGS, TS. Phạm Văn Hồng chia sẻ về chức năng, nhiệm vụ, sứ mệnh, tầm nhìn phát triển của CLB Người thầy Đại Nam.

Tại buổi lễ, Ban Chủ nhiệm CLB Người thầy Đại Nam chính thức ra mắt, gồm: Thầy Lê Đắc Sơn – Chủ tịch; Thầy Phạm Văn Hồng – Chủ nhiệm; Cô Cao Thị Hòa – Phó Chủ nhiệm phụ trách TT&XH; Cô Lê Thị Thanh Hương – Phó Chủ nhiệm phụ trách công tác đối ngoại; Cô Phạm Thị Liên – Phó Chủ nhiệm; Thầy Đinh Quang Hùng – Phó Chủ nhiệm phụ trách công tác hội viên; Cô Nguyễn Thị Hương Lê – Phó Chủ nhiệm kiêm Trưởng ban tài chính; Cô Nguyễn Thị Vinh Huê – Phó Chủ nhiệm phụ trách công tác nội dung; Thầy Trần Đăng Công – Trưởng ban Hội viện; Thầy Lê Thế Anh – Trưởng ban Nội dung; Cô Nguyễn Thị Thúy – Trưởng ban Truyền thông; Thầy Dương Minh Tú – Trưởng ban đối ngoại; Anh Vũ Đặng Tuấn Anh – Trưởng ban CTXH; Cô Hà Thị Xoa – Trưởng ban Thư ký; Cô Phạm Thị Dung – Ban Thư ký.

Ban Chủ nhiệm CLB Người thầy Đại Nam chính thức ra mắt.

Cũng tại Lễ ra mắt, TS. Lê Đắc Sơn có bài chia sẻ đầu tiên cùng các thành viên CLB. Với chủ đề Quản trị cuộc đời, TS. Lê Đắc Sơn nhấn mạnh 05 nội dung: Các nguyên lý của trí tuệ, Đạo trí tuệ, Pháp trí tuệ, Các phương pháp hóa giải bất ổn và Tìm hiểu về cội nguồn.

“Nếu không quản trị được cuộc đời của chính mình, chúng ta cũng không khác gì một đám lục bình trôi sông. Và để quản trị được, cần phải có trí tuệ; phải cùng nhau trao đi trí tuệ và nhận lại trí tuệ”.